آمورش بیمه تامین اجتماعی, آموزش, وبلاگ

نحوه ارائه لیست بیمه در سال 1395

0 193

 

نحوه ارائه لیست بیمه در سال 1395

امسال (سال 1395) حسابداران و مودیان محترم در رابطه با چگونگی تنظیم و ارائه لیست به سازمان تامین اجتماعی دچار شبهاتی هستند که قصد داریم با ارائه مثالی جامع در این خصوص قدمی هرچند کوچک را در این زمینه برداشته و پاسخگوی سوالات در این خصوص باشیم…

لازم به ذکر است که در میان اصل موضوع و مثالها لینکهایی را جهت اطمینان برای دسترسی کاربران سایت به مستندات ارائه گردیده است.

 

مفروضات:

در ابتدا باید ذکر کنم که حقوق و دستمزد و مزایا (مستمر و غیر مستمر) بدین شرح مشمول بیمه میگردد

از آنجایی که معمولا کارفرمایان قصد دارند حق بیمه کمتری چه از جانب خود و چه نیروی کار به تامین اجتماعی پرداخت نماید از ذکر اضافه کاری و شبکاری و دیگر مزایا مستمر و غیرمستر در لیست خودداری مینمایند،این پیش فرض را در مثال قرار میدهیم و به ارائه آن می پردازیم.

طبق مصوبه شورای عالی کار حداقل مزد روزانه 270722 ریال می باشد حال در صورتی که کارفرما پرسنل خود را یکسال و یا بیشتر نزد خود داشته باشد باید مبلغ 10000ریال را به عنوان پایه سنواتی به صورت روزانه پرداخت نماید. از طرفی طبق بخشنامه دولت کارفرما مکلف به پرداخت 1100000ریال به عنوان اقلام مصرفی انگیزشی و یا همان خواربار باید به وی پرداخت نماید،خوب فقط ماند تعیین و تلکلیف حق مسکن و حق اولاد که تا امروز حق مسکن همان 200000ریال به قوت خود باقی است و حق اولاد که به افراد دارای فرزند تا دو فرزند و با داشتن سابقه پرداخت بیمه بیش از 720 روز،پرداخت میگردد. و به ازای هر فرزند 812166 ریال میباشد.

اینها حداقل اطلاعاتی هست که کارفرما می تواند در لیست بیمه ارائه کند و آنها را به شرح ذیل در نرم افزار وارد کند.

در مثال ما نیروی کار ما به نام مرتضی ایمانی با شماره بیمه 12345678 به کد ملی 123456789 در شغل حسابداری و با حداقل حقوق روزانه 270722 و چون دارای بیش از یکسال سابقه می باشد استحقاق دریافت پایه سنواتی 10000ریال روزانه را دارد و شایان ذکر هست که وی دارای یک فرزند بوده و سابقه پرداخت حق بیمه بیش از 720 روز را دارا می باشد پس حق اولاد 812166 به ازای یک فرزندش را دریافت می کند و طبق بخشنامه دولت نیز وی باید حق مسکن 200000ریالی و حق خواربار 1100000ریالی که به تمام کارگران و نیروی کارتعلق می گیرد را پرداخت شود. وی فروردین ماه به مدت 31روز در شرکت مشغول به فعالیت بوده است.

خوب حالا میرسیم به بحث اصلی یعنی چگونگی پر کردن آرتیکلهای نرم افزار بیمه

همان طور که مستحضر هستید در مثال فوق حقوق ماهانه یعنی 31*270722 ریال (8392382ریال) و حق خواربار (1100000ریال) و پایه سنواتی یعنی 31*10000ریال (310000ریال) مشمول بیمه بوده و به ترتیب در آرتیکل های حقوق و مزایای مستمر مشمول قرار میگیرند،مستحضر هستید که طبق قانون حق مسکن (200000ریال) و همچنین حق اولاد (812166ریال) جز مزایای مستمر هستند ولی “غیرمشمول بیمه” بوده و در محاسبات فقط در آرتیکل مزایای مشمول و غیرمشمول با مزایای مشمول جمع می شود.

شرح نرخ کارکرد جمع حقوق شمول
حقوق 270,722 31 8,392,382 مشمول بیمه
پایه سنواتی 10,000 31 310,000 مشمول بیمه
حق خواریار 1,100,000 یک ماه 1,100,000 مشمول بیمه
حق اولاد 812,166 یک فرزند 812,166 غیر مشمول
حق مسکن 200,000 یک ماه 200,000 غیر مشمول
جمع مشمول حق بیمه 9,802,382
جمع غیر مشمول حق بیمه 1,012,166
جمع مشمول  و غیر مشمول 10,814,548
حق بیمه سهم نیروی کار 7درصد 686,167
حق بیمه سهم کارفرما  بیمه بیکاری 3درصد 294,071
حق بیمه سهم کارفرما  20درصد 1,960,476
جمع کل حق بیمه پرداختی 2,940,715

Capture

در باره نویسنده / 

مرتضی ایمانی

مطالب مرتبط

ارسال پاسخ

برای ارسال دیدگاه باید وارد شوید

بسته های آموزشی

.

مجوزهای مجموعه مؤدی نت :

logo-samandehi

  • بسته آموزشی لیست حقوق و دستمزد

    دوستان و همراهان مجموعه مؤدی نت همان طور که در گذشته نیز در خصوص ارائه بسته ای آموزشی به صورت جامع و کاربردی  حقوق و دستمزد و محاسبات مالیات مربوطه قول داده بودیم پس از گذشته زمانی نسبتا طولانی توانستیم تا آموزش های خود را در این زمینه جمع بندی و آن را در یک…

  • جدول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97

    جدول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97 دول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97 و پاره ای از قوانین کار جدول مقایسه‎ای تغییرات حقوق و مزایای کارگران 92 الی 97 و براساس 220 ساعت کار در ماه افزایش سایر سطوح دستمزدی بر اساس آخرین دستمزد دریافتی روزانه افراد برای سال 97 ، معادل  10.4 درصد به…

  • بخش اول از مقدمات تحریر دفاتر قانونی

    قسمت اول از مقدمات تحریر دفاتر قانونی از آنجایی که آموزشهای تحریر دفاتر قانونی علاوه برحسابداران و کارکنان حوزه مالی باید پاسخگوی نیازهای آموزشی مؤدیان مالیاتی و همچنین مدیران استارت آپها نیز باشد تصمیم بر این شد تا چند جلسه رو به مقدمات و کلیات حسابداری بپردازیم تا در ویدئوهای بعدی بتوانیم همراهی دیگر دوستان…

آخرین دیدگاه ها

ارتباط با ما :

مودی نت با ارائه فایلها و مطالب ارزنده همه روزه و در همه حال همراه مودیان مالیاتی عزیزمان می باشد…
Email: email@moadinet.ir
شماره تماس: 56337356-021
مدیر سایت: 8896329-0912 ایمانی
کانال تلگرامی مودی نت