آمورش بیمه تامین اجتماعی, آموزش

جدول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97

0 4982

جدول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97

دول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97 و پاره ای از قوانین کار

جدول مقایسهای تغییرات حقوق و مزایای کارگران 92 الی 97 و براساس 220 ساعت کار در ماه

افزایش سایر سطوح دستمزدی بر اساس آخرین دستمزد دریافتی روزانه افراد برای سال 97 ، معادل  10.4 درصد به اضافه روزانه 28.208 ریال افزایش می یابد . یعنی محاسبه و افزایش مزد روزانه در سال 1397 برای افرادی که حقوقشان در سال 96 بالاتر از حداقل بوده بطریق زیر محاسبه میشود :

  10.4٪×( آخرین مزد روزانه بدون مزایا در سال 96) = A

(آخرین مزد روزانه بدون مزایا در سال 96 )+ (28.208) + A

ضمنا مجموع خداقل دستمزد ماهانه  یک کارگر  با حق مسکن  و  با  حق خواروبار :

      ریال    12.612.690 = 11.112.690+1.100.000+400.000

تذکر  

حق بیمه در جدول بالا نسبت به حداقل حقوق محاسبه گردیده  اما در شرکتها بایستی مرایا مثل حق مسکن و خواروبار  و پایه سنوات روزانه را به حقوق اضافه نمایند یعنی :

 حق بیمه =  (30%) * (هرگونه مزایا + حقوق)

تمام فرمو لهای محاسبه حقوق و دستمزد ( یکجا ) : نحوه محاسبه ساعات کار روزانه :

ماده ۳۷- هنگامیکه حداقل مزد کارگران اعلام ميگردد ،اين مبلغ بر مبناي ماه شمسي ( 300 روزه ) اعلام شده ، ولي هنگام پرداخت آن بايستي به تناسب تعداد روزهاي ماه مورد نظر محاسبه گردد. (ماههای 29 روزه یا 31 روزه )

با توجه به اينكه ساعات كاري در هفته 44 ساعت میباشد اگر آنرا تقسیم بر 6 روز کاری در هفته بنماییم ساعت کاری روزانه 7 ساعت و 33 دقیقه میشود ( با محاسبه در دقیقه همان 7.20 )

 صراحت ماده 51 قانون کار=ساعات کار مدت زمانی است که کارگر نیرو یا وقت خود را به منظور انجام کار در اختیار کارفرما قرار می دهد . لذا قانوناً اوقات صرف غذا و استراحت جزء ساعت کار محسوب نخواهد شد.بدیهی است چنانچه بر اساس عرف و روال کارگاه از قبل اوقات مذکور جزء ساعت کار محسوب می گردیده، عرف و رویه مذکور کماکان معتبر خواهد بود .

حال برای محاسبه ساعات کار ماهیانه :

الف ) : بسیاری از حسابداران عدد 220ساعت را در نظر گرفته که از حاصل 30 روز ضربدر 7.33 یعنی 220 =7.33 * 30 بدست میاید (توجهی به 44 جمعه ندارند) و در تمامی شرکتها عرف شده است

ب ) :تعدادی دیگر عدد۱۹۱ساعت را در نظر گرفته که از حاصل ۳۰ روز منهای ۴ جمعه یعنی

۱۹۱ =7.33 * ۲۶ و یا اینکه ۴هفته ضربدر 44 ساعت کار هفتگی (۴هفته = 28 روز) باضافه 2 روز ضربدر 7.33 ساعت یعنی 191= ( 7.33 * 2 ) + ( 44 * 4 ) بدست میاید که بسیار منطقی است

ج ) : اما دسته سوم عدد ۱۷۶ ساعت را در نظر گرفته که فقط از حاصل ۴ هفته ضربدر 44 ساعت کار هفتگی ( 176 = 44 * 44 ) بدست میاید که غیر منطقی است

فرمول اضافه کاری :

(ساعات اضافه کاری * 1.4) * ( 7.33 : حقوق روزانه ) = ساعات اضافه کاری طبق ماده 59

تمامی فرمولهای  حق ماموریت -فوق العاده تعطیل کاری -شبکاری -نوبت کاری – سنوات خدمت – مرخصی استفاده نشده -محاسبه عيدي و پاداش و غیره را در مطلب حسابداری حقوق و دستمزد خواهید یافت

 هم چنین خلاصه  قوانین کار ( مورد استفاده برای شرکتها و کارخانجات ) را در مطلب حسابداری حقوق و دستمزد خواهید یافت

حال حداقل و حداکثر حقوق مشمول کسر بیمه برای بیمه شدگان (در لیست بیمه) عبارتست از :

برای سال 97 حداقل حقوق برای لیست بیمه 11.112.690 و حداکثر ان 7 برابر = 77.788.830 ریال میباشد

توجه شود که ذکر کمتر و یا بیشتر از مبالغ مذکور در لیست بیمه ، مورد قبول سازمان تامین اجتماعی واقع نمیگردد

هم چنین میتوانیدبرای مشاهده سوابق بیمه ای خود به سایت تامین اجتماعی به آدرس http://savabegh.sso.ir  مراجعه نمایید ( قبل از باز کردن سایت ، کد ملی – شماره بیمه و سریال شناسنامه خود را آماده نمایید )

در باره نویسنده / 

مرتضی ایمانی

مطالب مرتبط

ارسال پاسخ

برای ارسال دیدگاه باید وارد شوید

بسته های آموزشی

.

مجوزهای مجموعه مؤدی نت :

logo-samandehi

  • جدول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97

    جدول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97 دول حداقل حقوق سالهای 90 الی 97 و پاره ای از قوانین کار جدول مقایسه‎ای تغییرات حقوق و مزایای کارگران 92 الی 97 و براساس 220 ساعت کار در ماه افزایش سایر سطوح دستمزدی بر اساس آخرین دستمزد دریافتی روزانه افراد برای سال 97 ، معادل  10.4 درصد به…

  • بخش اول از مقدمات تحریر دفاتر قانونی

    قسمت اول از مقدمات تحریر دفاتر قانونی از آنجایی که آموزشهای تحریر دفاتر قانونی علاوه برحسابداران و کارکنان حوزه مالی باید پاسخگوی نیازهای آموزشی مؤدیان مالیاتی و همچنین مدیران استارت آپها نیز باشد تصمیم بر این شد تا چند جلسه رو به مقدمات و کلیات حسابداری بپردازیم تا در ویدئوهای بعدی بتوانیم همراهی دیگر دوستان…

  • آموزش ویدئویی نرم افزار حسابداری سپیدار همکاران سیستم

    آموزش نرم افزار حسابداری در کنار معلومات حسابداری می تواند کمک به سزایی را برای کارآموزان و دست اندرکاران حوزه های مالی شرکتهای مختلف داشته باشد یادمان باشد که چه نرم افزاری را بهتر است در اولویت یادگیری قرار دهیم شاید به جرات بتوان گفت که نرم افزار حسابداری سپیدار همکاران سیستم به عنوان یک…

آخرین دیدگاه ها

ارتباط با ما :

مودی نت با ارائه فایلها و مطالب ارزنده همه روزه و در همه حال همراه مودیان مالیاتی عزیزمان می باشد…
Email: email@moadinet.ir
شماره تماس: 56337356-021
مدیر سایت: 8896329-0912 ایمانی
کانال تلگرامی مودی نت